Starke Kulturen führen zu stärkeren Investments
Culture Core
- Für Seed-Stage, um ein kulturelles Fundament aufbauen
- 5x 4h Workshops für eine intentionale Unternehmenskultur
- Erkennt Gründerpersönlichkeiten und Teamdynamiken früh
- Kreiert Unternehmenswerte und praktische Verhaltensanker
- Gibt GründerInnen Tools für partizipative Führung
- Legt das Fundament für skalierbares Wachstum und Vertrauen
Culture Due Diligence
- Entwickelt für Growth Investments und Akquisitionen
- Macht Kultur messbar, um bessere Entscheidungen zu treffen
- Umfassende Ursache-Wirkungs-Analyse
- Identifiziert kulturelle Risiken langfristigen Erfolg
- Liefert konkrete Empfehlungen für kulturelle Exzellenz
- Steigert den Portfoliowert durch messbare kulturelle Insights
Warum sollten Investoren Kultur ernst nehmen?
Unternehmen mit starker, gelebter Kultur übertreffen ihre Wettbewerber mit einem signifikant höherem Umsatz, mehr Profitabilität und langfristig besseren Shareholder-Returns.
01
Bessere Geschäftsergebnisse
Ein höheres Produktivitäts- und Innovationsniveau in Verbindung mit geringeren Kosten für die Einstellung und Bindung von Mitarbeitenden verbessert das Umsatzwachstum um 14%-Punkte und das Einkommenswachstum um 21%-Punkte.
02
Mehr Mitarbeitendenbindung
Unternehmen mit einer starken Unternehmenskultur verzeichnen bis zu 51% weniger Fluktuation, und die Wahrscheinlichkeit, dass Mitarbeitende ihren Arbeitgeber weiterempfehlen, ist 4.5x höher.
03
Wettbewerbsvorteil
Wenn Mitarbeitende ihrem Arbeitgeber vertrauen, arbeiten sie härter, leisten einen größeren Beitrag und liefern 30% mehr Qualität sowie 63% weniger Sicherheitsvorfälle.
04
Höhere Produktivität
Unternehmen, die ein psychologisch sicheres und gesundes Arbeitsumfeld bieten, verzeichnen bis zu 89% weniger Krankheitstage und 17% höhere Produktivität.